Chủ đề dư luận
Công đoàn
Nhịp sống Công đoàn
Nhịp sống Công đoàn 27-4-2018
27-4-2018
Công ty Mabuchi Motor Việt Nam: Nhiều chế độ cho người lao động được cải thiện

Chủ tịch CĐCS Công ty Mabuchi Motor Việt Nam Phạm Thị Phương cho biết, thời gian qua đơn vị đã có nhiều nỗ lực trong việc tác động đến Ban giám đốc để cải thiện nhiều chế độ cho người lao động. Theo đó, công ty và Công đoàn đã đưa vào bản thỏa ước lao động tập thể những điều khoản có lợi cho người lao động như: quy định số ngày làm việc trong năm là 280 ngày, công ty mua lại ngày nghỉ hằng năm trong trường hợp người lao động không sử dụng hết, cứ 1 ngày nghỉ được công ty chi trả bằng 1,5 ngày công bình thường; nghỉ việc riêng trong trường hợp gia đình có việc hiếu, hỉ, bản thân kết hôn là 6 ngày; thời gian nghỉ Tết âm lịch tối thiểu là 7 ngày; hỗ trợ phí nhà trẻ mẫu giáo cho lao động nữ có con trong độ tuổi; phụ cấp xăng xe đi lại 330.000 đồng/tháng; phụ cấp chuyên cần 200.000 đồng/tháng; phụ cấp ca đêm 18.000 đồng và 850.000 đồng/tháng; tổ chức tham quan du lịch hằng năm…

P.V

Tập huấn pháp luật cho cán bộ CĐCS


LĐLĐ huyện Thống Nhất vừa tổ chức buổi tập huấn pháp luật cho hơn 200 cán bộ CĐCS trên địa bàn huyện. Tại buổi tập huấn, các học viên đã được tìm hiểu những nội dung cơ bản của Luật phòng, chống tham nhũng, Luật Thực hành tiết kiệm, Luật Chống lãng phí. Buổi tập huấn nhằm nâng cao nhận thức cho cán bộ CĐCS về pháp luật, từ đó đẩy mạnh tuyên truyền cho đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn huyện sống và làm việc theo Hiến pháp và pháp luật.

Minh Tuyên

Thăm 5 công nhân bị bệnh hiểm nghèo


CĐCS Công ty Dona Pacific vừa đến thăm 5 trường hợp công nhân và con công nhân bị bệnh hiểm nghèo đang điều trị bệnh tại bệnh viện và tại nhà. Theo đó, cùng với việc động viên, thăm hỏi, CĐCS đã trao tặng số tiền trên 81 triệu đồng hỗ trợ 5 công nhân có thêm chi phí chữa bệnh. Số tiền này do CĐCS vận động đoàn viên, CNLĐ trong công ty đóng góp. Đây là hoạt động thiết thực hằng tháng được CĐCS phát động nhằm chung tay giúp đỡ nhiều đoàn viên, CNLĐ bị bệnh hiểm nghèo và có hoàn cảnh khó khăn trong công ty.

N. Hòa

BÌNH LUẬN
Ý kiến của bạn
Tin bài khác cùng chuyên mục
  • 13/11/2018 9:50:50 CH
    LÐLÐ tỉnh vừa ban hành Kế hoạch 15/KH-LÐLÐ về tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên Công đoàn, công nhân, viên chức, lao động trong dịp Tết Kỷ Hợi năm 2019.
  • 11/11/2018 6:09:35 CH
    Thực hiện kế hoạch của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh về triển khai thực hiện giai đoạn 2 Đề án “Phát triển quan hệ lao động trong các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Đồng Nai” g...
  • 23/08/2018 8:23:31 CH
    LÐLÐ T.X Long Khánh đang phối hợp với Trung tâm bồi dưỡng chính trị thị xã tổ chức lớp bồi dưỡng kết nạp Ðảng năm 2018 cho 30 đoàn viên ưu tú là công nhân lao động tại cá...
Bạn có thường xuyên đọc báo Lao động Đồng Nai không?
  • Náo nức Xuân về
  • Chúc mừng Năm mới Đinh Dậu. Chúc Báo Lao Động Đồng Nai đạt nhiều thành công mới.
    Trần Hoàng Thanh (24/01/2017 5:28:48 CH)
  • Vui Xuân cùng công nhân lao động
  • Rất vui khi người công nhân lao động được quan tâm về vật chất lẫn tinh thần khi xuân về, Tết đến.
    Nguyễn Trọng Đài (24/01/2017 5:24:14 CH)
  • Lưu giữ nghề thổ cẩm Châu Mạ
  • Nghề dệt thổ cẩm truyền thống cần duy trì và phát triển, nhưng điều này cũng thật khó đấy!
    Nguyễn Hoàng Lộc (24/01/2017 5:13:34 CH)
  • Náo nức Xuân về
  • Năm mới chúc mọi điều tốt lành đến với mọi nhà. Chúc Báo Lao động Đồng Nai ngày càng khởi sắc với nhiều tin, bài có giá trị.
    Nguyễn Minh Trúc (24/01/2017 5:07:05 CH)