Tất tần tật những điều cần biết về xuất khẩu lao động Nhật Bản

1.

Xuất khẩu lao động Nhật Bản

( Thực tập sinh ) là gì ?

Xuất khẩu lao động Nhật Bản

là hình thức đưa người lao động sang Nhật Bản làm việc theo chương trình ký kết giữa hai chính phủ Việt Nam & Nhật Bản.
Người đi xuất khẩu lao động Nhật Bản hợp pháp phải thông qua một trong hai đơn vị quản lý là Bộ LĐTB&XH hoặc công ty phái cử.

2. Xuất khẩu lao động Nhật Bản, Tu nghiệp sinh Nhật Bản và Thực tập sinh kỹ năng và kiến thức có gì độc lạ ?

Chương trình đi làm việc ở Nhật Bản có rất nhiều tên gọi khác nhau như: Xuất khẩu lao động Nhật Bản, Tu nghiệp sinh Nhật Bản, Thực tập sinh kỹ năng… tuy có nhiều cách gọi khác nhau song tất cả đều là MỘT.
Hiện nay, “Thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản” là tên gọi phổ biến nhất của chương trình này.

3. Ý nghĩa của chương trình thực tập sinh so với người trẻ tuổi Nước Ta

Mục đích của chương trình TTS kiến thức và kỹ năng là Nhật Bản đảm nhiệm người lao động từ những nước đang tăng trưởng đến thực tập, nâng cao kinh nghiệm tay nghề, kiến thức và kỹ năng, cải tổ tác phong thao tác công nghiệp, ngoại ngữ trong một thời hạn đơn cử từ 01 năm hoặc 03 năm hoặc 05 năm .

Chương trình TTS tại Nhật Bản đem lại rất nhiều giá trị và ý nghĩa cho Việt Nam:

• Đào tạo được một thế hệ người trẻ tuổi có kinh nghiệm tay nghề giỏi trong những nghành nghề dịch vụ sản xuất, gia công, sản xuất ; có tác phong công nghiệp ; có năng lượng ngoại ngữ .
• TTS hoàn toàn có thể tích góp 1 số ít vốn nhất định khoảng chừng vài trăm triệu làm hành trang lập nghiệp sau thời hạn thực tập .
• Các TTS sau khi về nước có thời cơ thao tác trong những công ty, nhà máy sản xuất của Nhật tại Nước Ta, liên tục tăng trưởng những gì đã học được trong thời hạn thao tác tại Nhật và kiến thiết xây dựng sự nghiệp bản thân .
• Nếu thế hệ này phát huy đúng thời cơ một cách triệt để sẽ trở thành những sứ giả cầu nối những doanh nghiệp vừa và nhỏ, những tập đoàn lớn kinh tế tài chính lớn của Nhật Bản liên tục góp vốn đầu tư can đảm và mạnh mẽ vào Nước Ta, tiến tới chuyển giao kỹ thuật công nghệ tiên tiến sản xuất vào Nước Ta .

4. Các chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản phổ cập lúc bấy giờ

Hiện nay, người có nhu yếu đi học tập và thao tác tại Nhật Bản có 2 chương trình chính để lựa chọn :

5. Điều kiện để tham gia chương trình Thực tập sinh Nhật Bản

• Nam, Nữ, tuổi từ 19-30
• Tốt nghiệp Cấp 3 ; Trung cấp ; Cao đẳng ; Đại học
• Nam cao từ 158 cm, nặng 50 kg trở lên
• Nữ cao từ 150 cm, nặng 45 kg trở lên
• Xem chi tiết tại Bị bệnh gì không được tham gia xuất khẩu lao động?)Đảm bảo đủ sức khỏe thể chất và không mắc những bệnh mà chính phủ nước nhà Nhật Bản không cho nhập cư như : viêm gan siêu vi B, HIV, mù màu và những bệnh truyền nhiễm khác, …

6. Hồ sơ cần sẵn sàng chuẩn bị khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

• Bằng cấp 3 và bằng cấp cao nhất ( bản gốc )
• Sơ yếu lý lịch, Sổ hộ khẩu, Giấy khai sinh, Chứng minh nhân dân

• Hộ chiếu ( passport )

• Đơn xác nhận thực trạng hôn nhân gia đình ( so với trường hợp chưa kết hôn )

• Đơn xác nhận hạnh kiểm
• Đơn xác nhận tiền án tiền sự
• Bản cam kết của mái ấm gia đình và thực tập sinh

• Phí khám sức khỏe thể chất : Nam : 1.010.000 VND ; Nữ : 1.040.000 VND .

• 4 ảnh 4×6 ( chuẩn quốc tế : chụp nền trắng mặc sơ mi trắng ( nam thắt caravat ) .

• Đối với những ứng viên đã từng ĐK / tham gia đi thao tác / du học / giao lưu văn hóa truyền thống / du lịch / … tại quốc tế, cần đem theo hàng loạt hồ sơ tương quan .

7. Ngân sách chi tiêu khi tham gia chương trình Thực tập sinh Nhật Bản

Chương trình 3 năm

• Chi phí học tiếng Nhật để chuẩn bị năng lực ngoại ngữ trước khi tham gia chương trình thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản tại Trung tâm Nhật ngữ Cải tiến – KaizenYoshidaSchool (Cơ quan chuẩn bị):

  18.000.000 VND

• Chi phí đối với chương trình thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản:

  1. Chi tiêu huấn luyện và đào tạo tiếng Nhật và tu dưỡng kiến thức và kỹ năng thiết yếu cho Thực tập sinh ( theo pháp luật của Luật ) sau khi ký hợp đồng lao động với công ty tuyển dụng Nhật Bản : 5.400.000 VND
  2. Tổng phí dịch vụ phái cử : 66.600.000 VND

Chương trình 1 năm

• Chi phí học tiếng Nhật để chuẩn bị năng lực ngoại ngữ trước khi tham gia chương trình thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản tại Trung tâm Nhật ngữ Cải tiến – KaizenYoshidaSchool (Cơ quan chuẩn bị):

  18.000.000 VND

• Chi phí đối với chương trình thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản:

  1. giá thành giảng dạy tiếng Nhật và tu dưỡng kỹ năng và kiến thức thiết yếu cho Thực tập sinh ( theo pháp luật của Luật ) sau khi ký hợp đồng lao động với công ty tuyển dụng Nhật Bản : 5.000.000 VND
  2. Tổng phí dịch vụ phái cử : 12.000.000 VND

8. Quy trình tham gia chương trình Thực tập sinh

• Tìm hiểu chương trình
• Đăng ký tham gia / Khám sức khỏe thể chất
• Kiểm tra đầu vào
• Phỏng vấn đầu vào
• Khai giảng
• Đào tạo và Định hướng trước phỏng vấn
• Phỏng vấn với người mua Nhật Bản
• Hồ sơ và thủ tục xin visa
• Xuất cảnh đến Nhật Bản
• Hỗ trợ 01/03/05 năm tại Nhật
• Về nước thanh lý hợp đồng
• Tư vấn chọn việc làm tại Nước Ta

Xem chi tiết

9. Tốt nghiệp cấp 2 có được đi xuất khẩu lao động không ?

Số lượng đơn hàng nhu yếu trình độ học vấn cấp 2 rất ít. Hầu hết là những đơn hàng may mặc, kiến thiết xây dựng. Tuy nhiên, những đơn hàng này nhu yếu người lao động phải có kinh nghiệm tay nghề trong nghành ứng tuyển .

10. Những đơn hàng xuất khẩu lao động nào dành cho Nam và Nữ ?

Từ năm 2018 Nhật Bản chính thức nới rộng từ 66 lên 77 ngành nghề được phép tiếp đón thực tập sinh quốc tế .
Dành cho Nam

• Cơ khí ( Hàn, Tiện, Phay, Bào, Dập, Sơn, Đúc, Khuôn mẫu, … )
• Xây dựng ( Lắp đặt cốt thép, Giàn giáo, cốp pha, Trang trí nội thất bên trong
• Nông nghiệp
• Điện tử
• Kiểm tra mẫu sản phẩm ( Sản phẩm cơ khí, Ép nhựa )
• Chế biến thực phẩm, chế biến thủy hải sản

Dành cho Nữ

• Lắp ráp điện tử
• In ấn
• Đóng gói công nghiệp
• Đúc đồ nhựa
• Làm thùng carton
• Thực phẩm
• Nông nghiệp
• Thủy sản
• Cắt tỉa rau củ
• Trang trí món ăn
• Trồng nấm
• May mặc, …

11. Lương tháng khi đi XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu ?

Mức lương cơ bản mà người lao động nhận được thường từ 25 – 30 triệu đồng/tháng. Đây là mức lương cơ bản, chưa trừ ăn uống, chưa tính việc làm thêm (tăng ca). Sau khi trừ các khoản chi phí ăn, ở, sinh hoạt, bảo hiểm, số tiền tích lũy đạt từ 16 – 20 triệu đồng/tháng.

25 ~ 30triệu/ tháng

lương cơ bản ( chưa tính tăng ca )

16 ~ 20triệu/ tháng

tích góp ( sau khi trừ ngân sách )

12. Bị bệnh gì không được tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản ?

Theo pháp luật lúc bấy giờ, có 13 loại bệnh không đủ điều kiện kèm theo sức khỏe thể chất để tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản. Bao gồm :

• Сáс bệnh về mắt: quáng gà, thiên đầu thống, viêm thần kіnh thị giác, thоáі hóa võng mạс, đục nhân mắt, viêm màng bồ đào, các bệnh về mắt сấр tính cần рһảі điều trị, ѕụр mi từ độ III trở lên, mắt có thị lực có kính 8/10.

• Bệnh về cơ хương khớp: loãng xương nặng, cụt chi, thoái hóa cột sống giai đoạn 3, viêm xương, viêm cột sống dính khớp, viêm khớp dạng thấp.

• Bệnh về tim mạch: bệnh tim bẩm sinh, suy tim, suy mạch vành, nhồi máu cơ tim, người bị di chứng tai biến mạch máu não, loạn nhịp hoàn toàn, viêm cơ tim, người mang máy tạo nhịp tim, viêm tắc động mạch, viêm tắc tĩnh mạch.

• Bệnh về phổi: lao phổi, tràn dịch màng phổi, xơ phổi, hen phế quản, ung thư phổi, tâm phế mãn, viêm dày dính màng phổi, khí phế thũng, áp xe phổi, tắc nghẽn đường hô hấp mãn tính.

• Bệnh về đường tiêu hóa: viêm gan A-B-C, loét dạ dày tá tràng có hẹp môn vị, xơ gan – ung thư gan, vàng da, áp xe gan, lách to, sỏi mật.

• Bệnh về da lіễu: các loại хăm trổ trên ԁа, bệnh vảy nến, bệnh һệ thống tạo kео, bệnh phong trоng thời gian сòn điều trị & di chứng tàn tật độ 2, vảy rồng, nấm sâu hay nấm hệ thống, bệnh lậu cấp & mạn, viêm ԁа mu, viêm ԁа mủ hoại tử, HIV/AIDS, các bệnh lâу nhiễm qua đường tình dục như giang mai, bệnh lậu cấp, bệnh hạ cam mềm.

• Bệnh về nội tiết: u tuyến thượng thận, đái tháo đường, suy tuyến thượng thận, đái nhạt, cường hoặc suy tuyến giáp.

• Các bệnh về thận và tiết niệu: suy thận, sỏi đường tiết niệu, thận hư nhiễm, mỡ thận đa u thận, viêm thận bể thận cấp hoặc mãn tính, viêm cầu thận cấp và mãn tính.

• Bệnh về thần kinh: liệt một hoặc nhiều chi, rối loạn vận động, di chứng bại liệt, động kinh, u não, bệnh tổn thương thần kinh trung ương hoặc ngoại biên, thoát vị đĩa đệm cột sống, xơ cứng cột bên teo cơ, Parkinson, bệnh u tuyến ức.

• Bệnh về tâm thần: rối loạn cảm xúc, histeria, tâm thần phân liệt, nghiện ma túy và nghiện rượu.

• Bệnh liên quan đến sinh dục: u nang buồng trứng, ung thư vú, u sơ tuyến tiền liệt, ung thư dương vật & bàng quang, ung thư cổ tử cung, sa sinh dục.

• Bệnh về tai mũi họng: viêm xoang, viêm tai giữa chưa ổn định, u hoặc ung thư vòm họng, trĩ mũi.

• Các bệnh về răng hàm mặt: dị tật vùng hàm mặt, các bệnh, các loại u và nang vùng răng miệng, hàm mặt ảnh hưởng đến sức khỏe và công tác.

13. Xăm hình ( xăm mình ) có đi thao tác tại Nhật Bản được không ?

Тhео quу định сhứng nhận ѕứс khỏе dành cho lao động đі thao tác ở nướс ngоàі, khi có hình xăm trên khung hình ( dù có kích cỡ nhỏ hay tại vùng kín ), bạn cũng không hề tham gia chương trình .

14. Là người dân tộc thiểu số thì có tham gia chương trình sang Nhật thao tác được không ?

Có quốc tịch Nước Ta thì bạn hoàn toàn có thể tham gia chương trình Thực tập sinh kỹ năng và kiến thức tại Nhật Bản. Ngoài ra, nếu thuộc những đối tượng người dùng : thuộc diện hộ nghèo, hộ cận nghèo, hộ mái ấm gia đình bị tịch thu đất, thân nhân của người có công với cách mạng, người dân tộc thiểu số sẽ được hưởng những chủ trương khuyến mại, tương hỗ của Nhà nước về kinh tế tài chính, thủ tục, học bổng .

15. Nam hoàn toàn có thể tham gia chương trình Thực tập sinh ngành Nông nghiệp được không ?

Thời gian gần đây, nông nghiệp là một trong những ngành nghề tuyển Thực tập sinh khá nhiều tại Nhật Bản. Thực tập sinh sẽ đảm nhiệm vị trí việc làm : trồng trọt, thu hoạch, phân loại, đóng gói, … Do tính đặc trưng của ngành, thời hạn thao tác ở những trang trại, nông trường thường mở màn từ sáng sớm và kết thúc vào chiều tối nên đơn tuyển này thường tuyển dụng ứng viên NỮ và chỉ tuyển NAM so với những việc làm cần sức khỏe thể chất nhiều hơn .

16. Chưa biết tiếng Nhật thì có tham gia chương trình Thực tập sinh được không ? Thời gian học bao lâu ?

Đa số các ứng viên trước khi tham gia chương trình đều chưa biết tiếng Nhật. Khi đăng ký tham gia, bạn sẽ được đào tạo tiếng Nhật. Ngoài ra còn được đào tạo thêm về các kỹ năng cần thiết khác như: kỹ năng và phong cách làm việc Nhật Bản, kỹ năng làm việc hiệu quả, kỹ năng phát triển bản thân,… trước khi phỏng vấn.
Tổng thời gian đào tạo từ lúc nhập học đến lúc xuất cảnh là 7,5 ~ 12 tháng (trong đó: sau 1 ~ 3 tháng nhập học các bạn sẽ được tiến cử phỏng vấn, nếu đậu phỏng vấn thì cần đào tạo nâng cao từ 6 ~ 9 tháng nữa. Như vậy, tổng thời gian sớm nhất để đi Nhật là 7,5 tháng kể từ lúc nhập học). Tuy nhiên, theo kinh nghiệm của chúng tôi, thời gian học càng lâu thì khả năng tiếng Nhật, ý thức tác phong, kế hoạch phát triển sự nghiệp tương lai vững vàng hơn, sẽ tốt hơn cho giao tiếp cũng như công việc của bạn sau khi sang Nhật.
Riêng tại KaizenYoshidaSchool, với số tiết cùng thời gian linh hoạt, vì vậy thời gian xuất cảnh cũng có thể thay đổi tùy theo số tiết học/ ngày mà bạn chọn.

Học tiếng Nhật, khuynh hướng, tác phong, kiến thức và kỹ năng thao tác, … tại KaizenYoshidaSchool
Lớp học tiếng Nhật với giáo viên người Nhật

17. Có giấy gọi nhập ngũ có được tham gia chương trình xuất khẩu lao động không ?

Theo qui định, tất cả các nam công dân Việt Nam phải tham gia nghĩa vụ quân sự nếu có giấy gọi nhập ngũ. Tuy nhiên, tại một số địa phương hiện nay những người lao động đang tham gia chương trình đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng sẽ được “ưu tiên” hoãn nghĩa vụ quân sự.
Riêng tại cơ quan phái cử Esuhai, trong trường hợp bạn đang tham gia chương trình của Esuhai mà có giấy gọi nhập ngũ thì công ty sẽ cung cấp cho bạn các loại giấy tờ chứng thực việc bạn đang được đào tạo và tham gia chương trình làm việc tại Nhật Bản ở công ty để bạn trình bày với địa phương. Trong trường hợp bạn vẫn phải tham gia nghĩa vụ quân sự thì Esuhai sẽ hoàn lại một phần số tiền mà bạn đã đóng trước đó cho công ty.

18. Đã lập mái ấm gia đình, có con có đi xuất khẩu lao động được không ?

Việc lập mái ấm gia đình hay có con không tác động ảnh hưởng đến việc ĐK xuất khẩu lao động tại Nhật Bản. Tuy nhiên, tùy vào đơn hàng mà người lao động hoàn toàn có thể lựa chọn tương thích với thực trạng bản thân. Nhưng việc có mái ấm gia đình hoặc đã có con sẽ có phần tác động ảnh hưởng vào hiệu quả nhìn nhận của nhà tuyển dụng Nhật Bản, quan trọng bạn phải có quyết tâm, biểu lộ mong ước được thao tác và bảo vệ quy trình thao tác tại Nhật diễn ra thuận tiện, cam kết về chất lượng thao tác 3 năm tại Nhật .

19. Vay vốn ngân hàng nhà nước để đi xuất khẩu lao động

Người lao động chuẩn bị xuất khẩu lao động, gia đình gặp khó khăn có nhu cầu vay vốn, có thể liên hệ với Ngân hàng nông nghiệp và phát triển nông thôn Agribank, Ngân hàng Vietinbank, Ngân hàng chính sách tại địa phương. Để tiến hành vay vốn, điều kiện tiên quyết chính là bạn đã đậu phỏng vấn và có ký hợp đồng lao động.
Hiện nay tại các tỉnh đều có chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Tùy mỗi địa phương mà số tiền các bạn được vay có thể là 50%, 70% hoặc 100%. Thông tin chi tiết người lao động có thể liên hệ Phòng Lao động Thương binh và Xã hội hoặc Trung tâm dịch vụ việc làm tại địa phương mình sinh sống để trao đổi chi tiết.
Tại Esuhai, khi học viên có nhu cầu vay vốn ngân hàng thì Esuhai sẽ hỗ trợ các thủ tục giấy tờ để học viên đó về địa phương vay được vốn ngân hàng.

20. Bí quyết để phỏng vấn đi Nhật thành công xuất sắc

Hầu hết tất cả các nhà tuyển dụng đều mong muốn có được nguồn nhân lực chất lượng cao. Mặc dù kinh nghiệm và chuyên môn là điều quan trọng nhưng khi phỏng vấn những nhà tuyển dụng đều quan tâm đến việc ứng viên có ý thức, sự tự tin, trách nhiệm trong công việc là yếu tố quyết định.
Do đó, bí quyết để phỏng vấn thành công là bạn phải thể hiện được sự khỏe mạnh, sự tự tin, trình bày được mục tiêu trong công việc rõ ràng, có ý chí vươn lên.
Đặc biệt, việc tìm hiểu kỹ về công ty và ngành nghề bạn phỏng vấn cũng là một cách thể hiện sự quan tâm và mong muốn làm việc để thuyết phục nhà tuyển dụng.

Video Để phỏng vấn thành công xuất sắc

21.Đi xuất khẩu lao động ( Thực tập sinh ) tại Nhật được bảo lãnh người thân trong gia đình không ?

Với visa Thực tập sinh, bạn không hề bảo lãnh vợ / chồng và con sang Nhật sống cùng được, chính bới Visa thực tập sinh được chính phủ nước nhà Nhật cấp phép tuyển dụng những lao động quốc tế sang thao tác theo diện lao động đại trà phổ thông. Tức là mục tiêu của những bạn thực tập sinh là học hỏi kiến thức và kỹ năng – kỹ thuật – kiến thức và kỹ năng càng nhanh càng tốt, chứ không phải là lao động để kiếm thu nhập, nên việc được cho phép đón người thân trong gia đình sang sẽ làm chậm quy trình tiến độ của việc tiếp thu kiến thức và kỹ năng và cũng trái với ý nghĩa bắt đầu của chương trình .

22. Khi đi lao động Nhật Bản cần mang theo những gì ?

– Giấy tờ cá thể
– Tiền
– Hành lý
– Đồ dùng cá thể
– Thức ăn
– Sổ ghi chú
– Sách vở, dụng cụ học tập
– Ảnh thẻ
– Quà khuyến mãi
– Tinh thần

Xem chi tiết bài viết

23. Những điều cần chú ý quan tâm khi sống và thao tác tại Nhật

• Luôn mang theo sách vở tùy thân quan trọng như : Thẻ cư trú ; Bản sao hộ chiếu ; Sổ ghi địa chỉ và điện thoại cảm ứng liên hệ thiết yếu như : thông tin công ty đảm nhiệm, thông tin công ty Nước Ta phái cử bạn đi thao tác, …
• Làm đúng việc làm theo thoả thuận trong hợp đồng ký với doanh nghiệp .
• Tuân thủ những điều kiện kèm theo và nội quy nơi thao tác .
• Không tự ý và cũng không nghe theo lời dụ dỗ rời bỏ nơi thao tác theo hợp đồng lao động đã ký .
• Từ chối làm những việc làm ngoài giấy phép, ngoài hợp đồng. Vì khi công an phát hiện bạn thao tác ngoài khoanh vùng phạm vi hợp đồng thì bạn sẽ bị phạt, bắt giữ và bị trục xuất về nước .
• Khi có tranh chấp về quan hệ lao động với người sử dụng lao động hoặc bị xâm hại danh dự, nhân phẩm, thân thể phải thông tin ngay cho doanh nghiệp đưa đi và Cơ quan đại diện thay mặt Nước Ta tại Nhật để được tương hỗ kịp thời .
• Tuân thủ pháp lý, tôn trọng phong tục, tập quán của Nhật Bản .
• Về nước khi chấm hết hợp đồng lao động theo đúng thời hạn lao lý của pháp lý Nhật Bản .
• Giữ gìn đạo đức, danh dự của người lao động Nước Ta .
• Không ngừng học hỏi để nâng cao trình độ nghề nghiệp, hiểu biết văn hóa truyền thống của dân cư địa phương .
• Học hỏi và rèn luyện tiếng Nhật để tiếp xúc với nguời sử dụng lao động và những người xung quanh .
• Chú ý đến an toàn lao động, phòng tránh tai nạn thương tâm lao động .
• Hãy thận trọng khi ký, điểm chỉ vào những sách vở mà bạn không nắm được nội dung .
• Giữ lại một số tiền thiết yếu để tiêu dùng khi khẩn cấp .
• Nếu gặp rủi ro đáng tiếc, bạn cần tìm tới sự trợ giúp của : Đại diện doanh nghiệp đã ký hợp đồng với bạn ; Đại diện cơ quan ngoại giao Nước Ta ở nước thường trực ; Cơ quan phái cử bạn sang Nhật ; người thân trong gia đình, … để được tương hỗ kịp thời .

Xem cụ thể những điều cần chú ý quan tâm và khó khăn vất vả hoàn toàn có thể gặp phải khi sống và thao tác tại Nhật .

24. Muốn quay lại Nhật lần 2 sau khi về nước có được không ?

Người lao động hoàn toàn có thể quay lại Nhật lần 2 nếu đạt 02 nhu yếu cơ bản gồm : Thi đậu kỳ thi kinh nghiệm tay nghề tại Nhật và Được công ty tiếp đón liên tục tuyển dụng thao tác .
Ngoài ra còn 1 số ít điều kiện kèm theo khác như : Thực hiện đúng hợp đồng, về nước đúng thời hạn, có ghi nhận của Jitco ; Không vi phạm pháp luật Nhật Bản, không nợ tiền điện thoại cảm ứng, mua đồ trả góp, … ; Chỉ được quay lại Nhật làm đúng việc làm trong visa được cấp trước đó ; Chỉ vận dụng so với thực tập sinh đơn hàng 3 năm, đơn hàng 1 năm không được phép quay lại ; Thời gian về Nước Ta không có tiền án tiền sự .
Ngoài ra, còn hoàn toàn có thể quay lại ở diện khác :

• Diện Kỹ sư: Nếu Thực tập sinh trước khi đi Nhật đã có bằng Đại học Kỹ sư (có khai bằng) có thể tiếp tục tham gia chương trình ở dạng Kỹ sư. Tuy nhiên, thời hạn về nước phải từ 6 tháng – 1 năm và có trình độ tiếng Nhật N3 trở lên mới có thể đi Nhật lần 2.

• Diện du học: Ở diện này, Thực tập sinh được phép quay lại Nhật sau khi trở về nước tối thiểu 12 tháng, có trình độ tiếng Nhật tương đương N3. Ở diện này, người tham gia chủ yếu là đi học và tự túc các chi phí.

Tại Esuhai, có rất nhiều trường hợp những Thực tập sinh sau khi về nước được gia hạn hợp đồng và quay lại Nhật lần 2, mời những bạn xem trường hợp đơn cử sau nhé !
Thực tập sinh Ngô Phan Phương Quỳnh : Hãy cho đi rồi sẽ được nhận lại

• Xem chi tiết

Hữu Huân – Cựu học viên KaizenYoshidaSchool tiên phong được gia hạn hợp đồng thao tác tại Nhật – người đã không bỏ cuộc sau 20 lần phỏng vấn thất bại

• Xem chi tiết

25. Bị hủy tư cách Thực tập sinh trong trường hợp nào ?

Việc bị hủy tư cách Thực tập sinh hoàn toàn có thể phát sinh từ phía Thực tập sinh hoặc phía công ty tuyển dụng .

Đối với Thực tập sinh:

• Mắc phải một số ít bệnh rơi vào nhóm 13 bệnh cấm xuất cảnh ( xem ở trên ) trong thời hạn học và đợi xuất cảnh .
• Học viên nữ mang thai trong quy trình đợi xuất cảnh .
• Không có ý thức rèn luyện và học tập. Có những hành vi xấu như trộm cắp, sử dụng chất kích thích, …
• Tự hủy đơn hàng do những yếu tố khác .

Đối với công ty tuyển dụng:

• Công ty không đủ năng lực tiếp đón Thực tập sinh .

26. Về nước trước hạn, phải làm gì ?

Một vài trường hợp Thực tập sinh trong quá trình làm việc phải trở về nước sớm hơn dự kiến vì vi phạm hợp đồng lao động, vi phạm pháp luật tại Nhật Bản hoặc những lý do cá nhân và phát sinh khác,… thì tùy theo mức độ sẽ có phương án xử lý phù hợp. Tuy nhiên việc này có thể dẫn đến việc Thực tập sinh phải chịu trách nhiệm trả các chi phí đền bù hợp đồng và sẽ bị lưu tên vào danh sách hạn chế nhập cảnh của cục xuất nhập cảnh Nhật Bản, điều này sẽ rất khó cho bạn nếu muốn được quay lại Nhật vào những lần sau.
Do đó, hãy cố gắng làm việc và chấp hành thật tốt các điều khoản đã ký trong hợp đồng để có thể hoàn thành tốt thời gian làm việc trở về nước nhé!

27. Gặp yếu tố khó khăn vất vả khi ở Nhật, nhận trợ giúp từ đâu ?

Hiện nay, Công ty Esuhai có trụ sở văn phòng đặt tại Tokyo để tương hỗ cho những bạn trong thời hạn ở Nhật như :

• Nhà ở, đi lại .
• Thích nghi với đời sống khởi đầu .
• Hỗ trợ những thủ tục pháp lý, sách vở, hợp đồng .
• Hỗ trợ nếu có phát sinh giữa Thực tập sinh, Kỹ sư và công ty thao tác .
• tin tức liên hệ : 101 – 0047, Arte Otemachi, 8F, 1-5-16, Uchikanda, Chiyoda-ku, Tokyo, Nhật Bản – Tel : + 81-3-5577 – 3268
• Hoặc bạn hoàn toàn có thể liên hệ qua fanpage Esuhai – Văn phòng Nhật Bản

28. Cơ hội thao tác sau khi tham gia chương trình Thực tập sinh tại Nhật về nước ?

Có rất nhiều cơ hội việc làm cho các bạn TTS trở về nước như: phiên dịch, giáo viên tiếng Nhật, làm việc trong các nhà máy Nhật Bản tại Việt Nam,…
Tại Esuhai, chúng tôi đặt mục tiêu CÔNG VIỆC, SỰ NGHIỆP lâu dài lên hàng đầu cho chuyến đi chứ không chỉ để có tiền.
Do đó, ngoài tiếng Nhật, chúng tôi còn đào tạo định hướng sự nghiệp:
Định vị bản thân – xác lập mục tiêu sự nghiệp rõ ràng trước khi sang Nhật làm việc.
Chia nhỏ mục tiêu – lập kế hoạch thực hiện trước khi phái cử sang Nhật làm việc.
Ngoài ra, sau khi về nước, Esuhai còn có các lớp nâng cao kỹ năng, quản lý trong nhà máy đồng thời còn có bộ phận giới thiệu việc làm dành cho các bạn có nhu cầu.

Giới thiệu việc làm vào những công ty Nhật sau khi về nước. www.vieclamjapan.com

Lớp giảng dạy Quản lý sản xuất dành cho Thực tập sinh sau khi về nước .

29. Tiêu chuẩn tuyển thực tập sinh ngành điều dưỡng ở Nhật Bản ?

Chương trình thực tập kỹ năng ngành Điều dưỡng tuyển chọn Y tá và Hộ lý (điều dưỡng viên) yêu cầu:
Tốt nghiệp Cao đẳng Y tế hệ 3 năm hoặc Đại học hệ 4 năm về Điều dưỡng.
Điều dưỡng viên ứng tuyển phải có chứng chỉ hành nghề theo Luật khám bệnh, chữa bệnh có hiệu lực từ ngày 1/1/2011.
Trình độ tiếng Nhật tương đương N3.
Kinh nghiệm làm việc 2 năm trở lên (bao gồm cả thời gian tập sự 9 tháng để được cấp chứng chỉ hành nghề).
Đặc biệt, do tính đặc thù của công việc là chăm sóc người bệnh, người già nên càng đòi hỏi người tham gia phải có tính cần mẫn, chăm chỉ và yêu công việc này.
Thực tập sinh Điều dưỡng sẽ được làm việc tại Nhật 3 – 4 năm. Trong thời gian này, nếu tham gia và đỗ kì thi quốc gia tại Nhật Bản thì được cấp chứng chỉ quốc gia, được cấp phép hành nghề và trở thành y tá, điều dưỡng viên chính thức của Nhật Bản, có tư cách và gia hạn làm việc tại Nhật.

Trên đây là những thông tin cơ bản về chương trình Thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản. Hy vọng có thể giúp ích cho bạn, nếu bạn có những thắc mắc khác, vui lòng xem thêm ở link bên dưới hoặc bình luận dưới bài viết hoặc gọi trực tiếp số ( 028 ) 62.666.222 (số nội bộ 202 – 203), nhân viên tư vấn Esuhai hân hạnh được tiếp chuyện cùng bạn.

Source: https://laodongdongnai.vn
Category: Người Lao Động