10 rủi ro khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản bạn cần biết

Xuất khẩu lao động Nhật Bản để được làm việc ở nước ngoài là mơ ước của số đông người lao động tại Việt Nam. Ai cũng nghĩ đi XKLĐ sẽ được nhiều tiền, lương cao và sẽ có cơ hội đổi đời sau 3 năm làm việc tại Nhật Bản. Tuy nhiên, trên thực tế XKLĐ Nhật Bản không thực sự là “ một thảm hoa hồng” trải sẵn cho những người lao động. Tại con đường này còn xuất hiện rất nhiều chông gai mà chúng ta không thể lường trước được. Đó chính là những rủi ro mà người lao động sẽ gặp phải nếu không nghiên cứu kỹ càng trước khi lên đường đi XKLĐ. Sau đây chúng tôi sẽ tổng hợp những rủi ro thường gặp khi đi XKLĐ. Hy vọng qua những thông tin trên các bạn có thể nghiên cứu kỹ càng để tránh khỏi những rủi ro trước khi lên đường sang đất nước bạn để làm việc.

Rủi ro xuất khẩu lao động Nhật Bản

Rủi ro số 1: Bị môi giới lừa đảo, thu phí cao

Thông thường sẽ có một công ty môi giới tuyển dụng người lao động tại Nước Ta. Phía công ty môi giới đã được phía công ty có nhu yếu tuyển dụng tại Nhật Bản phái cử và truyền tải những nhu yếu thiết yếu. Chính thế cho nên, người lao động muốn đi XKLĐ Nhật Bản thì phải trải qua những công ty môi giới này .

Tuy nhiên có rất nhiều công ty môi giới “ma” đã lập ra để lừa đảo những người lao động nhẹ dạ cả tin. Sau khi đặt cọc và nộp các loại phí khác nhau thì những công ty môi giới XKLĐ này sẽ nhanh chóng biến mất hoặc do không có loại giấy tờ, cam kết nào nên người lao động không thể làm gì được. Không những vậy, người lao động còn phải chịu phí rất cao hơn nhiều lần để được đi XKLĐ mà không biết mình đang bị lừa.

Lừa đảo và chiếm đoạt tài sản về dịch vụ XKLĐ Nhật khá thông dụngTrường hợp của chị Hòa ( Quận Tân Phú – TP TP HCM ) là một nổi bật :“ Vì thực trạng mái ấm gia đình khó khăn vất vả nên tôi đã quyết định hành động đi XKLĐ Nhật Bản để mong hoàn toàn có thể biến hóa đời sống mái ấm gia đình. Qua lời ra mắt của người quen tôi đã tìm đến một TT môi giới để ĐK đi XKLĐ. Sau một hồi tư vấn thì phía bên công ty tư vấn có báo cho tôi ngân sách để đi XKLĐ tổng số 200 triệu VNĐ. Vì nhẹ dạ cả tin nên tôi đã về nhà và đi vay mượn số tiền trên để nộp cho công ty môi giới. Tuy nhiên sau 1 tháng vẫn không thấy công ty này liên hệ lại nên tôi đã đến tận nơi để hỏi thì công ty này đã chuyển đi từ 1 tuần trước đó. Lúc này tôi đã biết mình bị lừa và mất một khoản tiền lớn ” .

Chính vì vậy việc lựa chọn công ty môi giới uy tín đóng vai trò rất quan trọng. Để tránh gặp phải rủi ro khi bị môi giới lừa đảo và thu phí cao, bạn cần nghiên cứu thật kỹ về những công ty môi giới XKLĐ Nhật Bản. Trên thực tế, nếu bạn nghiên cứu kỹ càng trước khi lựa chọn công ty môi giới uy tín thì bạn sẽ không bị mất phí quá cao và tiết kiệm được một khoản chi phí đáng kể. Tình trạng bị môi giới lừa đảo, thu phí cao không phải là tình trạng phổ biến nếu bạn thực sự cảnh giác trước những kẻ xấu này.

Rủi ro số 2 : Chi phí tăng lên so với lúc tư vấn

Rất nhiều người lao động đã lâm vào thực trạng “ đâm lao thì phải theo lao ”. Đã chót đưa tiền cho công ty môi giới rồi nên họ nhu yếu như thế nào thì đều phải làm theo. Đặc biệt thực trạng số ngân sách đội lên rất nhiều lần so với tư vấn xảy ra tương đối phổ cập. Những công ty môi giới này vẫn bảo vệ cho người lao động hoàn toàn có thể đi XKLĐ Nhật Bản như mong ước nhưng để tăng thêm doanh thu họ sẽ thu thêm 1 số ít khoản phí khác khiến ngân sách đội lên cao hơn so với lúc khởi đầu. Lúc này người lao động đã đưa một khoản tiền cho bên môi giới nên khi họ nhu yếu đóng 1 số ít khoản phí khác thì người lao động vẫn phải nghe theo vì sợ mất số tiền cọc khởi đầu .

Chi tiêu thực tiễn đi Nhật cao hơn so với lúc tư vấn

Chính vì vậy để tránh tình trạng trên người lao động cần thỏa thuận với bên môi giới ngay từ đầu và cần có giấy cam kết đảm bảo.

Rủi ro số 3 : Công việc vất vả môi trường làm việc khắc nghiệt

Ai cũng nghĩ XKLĐ Nhật Bản sẽ được thao tác trong thiên nhiên và môi trường thật sạch, thoáng mát và thảnh thơi. Tuy nhiên tùy từng việc làm mà sẽ có đặc trưng việc làm khác nhau. Chính thế cho nên bạn cần khám phá việc làm trước khi ký kết hợp đồng để tránh thực trạng “ vỡ mộng ” khi đảm nhiệm việc làm tại Nhật Bản. Tuy nhiên, so với lao động đại trà phổ thông thao tác trong đơn hàng kiến thiết xây dựng, nông nghiệp, cơ khí, … thì thiên nhiên và môi trường thao tác khắc nghiệt là điều không hề tránh khỏi. Bởi những việc làm này nhu yếu người lao động có thể lực tốt để hoàn toàn có thể thao tác trong môi trường tự nhiên khắc nghiệt. Bù lại bạn sẽ nhận được một khoản tiền lương xứng danh với sức lực lao động bỏ ra. Vì vậy, việc chuẩn bị sẵn sàng ý thức và tìm hiểu và khám phá kỹ về đặc trưng việc làm đóng vai trò rất quan trọng .

Một số ngành đi XKLĐ Nhật có thiên nhiên và môi trường thao tác khó khăn vất vả

Rủi ro số 4: Điều kiện ăn ở sinh hoạt hạn chế

Do đặc thù công việc nên một số người lao động phải sống trong điều kiện ăn ở sinh hoạt thiếu thốn. Nguyên nhân là do có một số ít lao động chưa quen với đồ ăn và cách nấu nướng của người Nhật nên họ không ăn được đồ ăn của Nhật. Không những vậy do những người lao động muốn tiết kiệm thật nhiều tiền để gửi về gia đình nên thường thuê nhà ở giá rẻ nên điều kiện sinh hoạt bị hạn chế hơn. Đặc biệt lao động trong đơn hàng xây dựng phải ăn ngủ và sinh hoạt tại công trường nên điều kiện ăn ở sinh hoạt khắc nghiệt hơn. Vì vậy, người lao động cần tìm hiểu kỹ về nơi ăn ở sinh hoạt trước khi tiếp nhận công việc.

Rủi ro số 5: Phía công ty bị phá sản, hết việc

Rủi ro về phía công ty tại Nhật bị phá sản hết việc là một trong những rủi ro người lao động hoàn toàn có thể gặp phải. Không có công ty môi giới nào hoàn toàn có thể cam kết bảo vệ có rất đầy đủ cho người lao động trong khoảng chừng thời hạn 3 năm. Thật không may công ty bạn đang thao tác bị phá sản hoặc hết việc. Và tất yếu bạn sẽ phải trở về nước khi vẫn chưa đủ tiền để trả số nợ trước khi đi XKLĐ .Tuy nhiên rủi ro này rất hãn hữu nên bạn sẽ không cần quá lo ngại. Thông thường những đơn hàng đi XKLĐ Nhật Bản đều có việc tiếp tục và số ít công ty bị phá sản. Nếu trường hợp này xảy ra hãy liên hệ với bên công ty môi giới của bạn để được xử lý .

Rủi ro số 6: Bất đồng ngôn ngữ

Tại Nhật Bản sẽ có rất nhiều người lao động đến từ nhiều quốc gia khác nhau. Chính thế cho nên việc sự không tương đồng ngôn từ là điều khó hoàn toàn có thể tránh khỏi. Vậy làm thế nào để hoàn toàn có thể dung hòa giữa nhiều ngôn từ đến từ nhiều nước khác nhau như : Trung Quốc, Indonesia, Campuchia, Nước Ta, …

Bất đồng ngôn từ là rủi ro nhưng tiếng Nhật không quá khóVì thao tác tại Nhật Bản nên bạn cần có vốn tiếng Nhật đủ để tiếp xúc cơ bản. Đây chính là ngôn từ chung khi thao tác tại Nhật. Không những vậy khi đã có vốn tiếng Nhật bạn hoàn toàn có thể thuận tiện trao đổi việc làm với chủ ở bên Nhật từ đó việc làm sẽ thuận tiện và thăng quan tiến chức hơn .Đã có không ít trường hợp do bất đông ngôn từ nên nhiều lao động đã gây gổ đánh nhau làm rối loạn trật tự. Đó chính là nguyên do vì sao bạn nên sẵn sàng chuẩn bị vốn tiếng Nhật trước khi lên đường đi XKLĐ Nhật Bản .

 Rủi ro số 7: Bị xa ngã vào những tệ nạn xã hội

Rất nhiều lao động nam bị xa ngã vào những tệ nạn xã hội do bị bàn bè xấu rủ rê. Vì vậy, để tránh bị xa ngã vào những tệ nạn xã hội nơi xứ người thì bạn không nên quá tin yêu vào những người lạ .

 Rủi ro số 8: Đối mặt với động đất

Nhật Bản là quốc gia của những trận động đất. Người lao động tại Nhật Bản cần tìm hiểu và khám phá về động đất cũng như giải pháp để thoát nạn trong những vụ động đất. Đôi khi bạn sẽ cảm nhận được những rung trấn của động đất nhưng nó sẽ không gây ảnh hưởng tác động quá lớn đến con người. Tuy nhiên nền khoa học của Nhật Bản rất tăng trưởng nên sẽ có những dự báo sớm cho những trận động đất sắp xảy ra. Từ đó cơ quan chính phủ Nhật Bản sẽ có nhưng giải pháp di dân và sơ tán tương thích .

ng đất ở Nhật BảnRất nhiều người lao động tại Nước Ta chưa từng tận mắt chứng kiến động đất khi nào và tỏ ra hiếu kì trước hiện tượng kỳ lạ vạn vật thiên nhiên này. Có thể thời hạn thao tác tại Nhật Bản bạn sẽ thưởng thức được động đất là như thế nào. Qua những trận động đất tất cả chúng ta mới hiểu được con người Nhật Bản kiên cường như thế nào trước sự nổi giận của “ mẹ vạn vật thiên nhiên ” .

 Rủi ro số 9: Làm việc không đúng như trong hợp đồng

Trường hợp người lao động phải thao tác không đúng như trong hợp đồng có xảy ra so với người lao động tại Nước Ta. Khi thỏa thuận hợp tác với bên công ty làm việc làm khác nhưng khi tiếp đón việc làm tại Nhật Bản lại là một việc làm khác. Để tránh thực trạng trên người lao động cần thỏa thuận hợp tác rõ ràng với bên công ty môi giới trên sách vở cam kết rõ ràng. Nếu vi phạm hợp đồng thì phía bên công ty môi giới phải trọn vẹn chịu nghĩa vụ và trách nhiệm .

Công việc không đúng hợp đồng XKLĐ Nhật là rủi ro cần biết

Rủi ro số 10 : Nguy cơ bị đột quỵ do làm việc quá sức

Tình trạng người lao động bị đột quỵ tại Nhật Bản do thao tác quá sức xảy ra tương đối nhiều. Với mong ước có nhiều tiền để gửi về mái ấm gia đình nên một số ít người lao động đã làm thêm rất nhiều và thời hạn nghỉ ngơi rất ít. Để tránh khỏi căn bệnh này người lao động cần sắp xếp thời hạn nghỉ ngơi hài hòa và hợp lý, tránh thao tác nặng quá sức .Tuy rằng việc việc tiết kiệm chi phí tiền để gửi về mái ấm gia đình là quan trọng nhưng sức khỏe thể chất còn quan trọng hơn. Ở nơi quê nhà còn có cha mẹ, con cháu và người thân trong gia đình của những bạn đang đợi chờ. Nên đừng vì ham việc mà quên đi sức khỏe thể chất của mình .Trên đây là 10 rủi ro thường gặp so với người lao động thao tác tại Nhật Bản. Hy vọng qua những cảnh báo nhắc nhở trên người lao động hoàn toàn có thể tránh được những rủi ro không mong ước khi thao tác ở nơi “ đất khách quê người ” .

Source: https://laodongdongnai.vn
Category: Người Lao Động