Chi tiết bảng lương của giáo viên năm 2022
Nội Dung Chính
Cập nhật bảng lương của giáo viên năm 2022:
1. Lương giáo viên là viên chức
Quốc hội mới gần đây đã trải qua Nghị quyết số 34 năm 2021 về dự trù ngân sách Nhà nước năm 2022. Theo đó, một trong những nội dung đáng quan tâm nhất của Nghị quyết này chính là việc lùi thời gian cải cách tiền lương.
Cũng giống như các nhóm đối tượng là công chức, viên chức, công an, quốc phòng, giáo viên là viên chức trường công cũng không được cải cách tiền lương và vẫn áp dụng cách tính tiền lương theo công thức cũ:
Bạn đang đọc: Chi tiết bảng lương của giáo viên năm 2022
Lương giáo viên = Hệ số x Mức lương cơ sở
Trong đó : – Hệ số lương giáo viên được pháp luật đơn cử tại chùm bốn Thông tư của Bộ GDĐT số 01, 02, 03 năm 2021 về giáo viên mần nin thiếu nhi, tiểu học, trung học cơ sở ( cấp 2 ), trung học phổ thông ( cấp 3 ). – Mức lương cơ sở : Đa phần những năm đều tăng nhưng năm 2020 và 2021 do tác động ảnh hưởng của dịch Covid-19 nên vẫn vận dụng theo mức lương cơ sở từ ngày 1/7/2019 là 1,49 triệu đồng / tháng ( địa thế căn cứ Nghị định 38/2019 / NĐ-CP ). Tính đến thời gian hiện tại, chưa có văn bản nào phát hành hoặc yêu cầu về mức lương cơ sở năm 2022. Trước tình hình dịch bệnh phức tạp, ảnh hưởng tác động đến kinh tế tài chính và xã hội, mức lương cơ sở 2022 Dự kiến sẽ không tăng và mức lương cơ sở được vận dụng cho giáo viên vẫn đứng ở mức 1,49 triệu đồng.
Chi tiết mức lương ‘cơ bản’ của giáo viên chưa tính các khoản phụ cấp và trừ các khoản đóng bảo hiểm khác:
Chi tiết bảng lương của giáo viên mầm non năm 2022. Ảnh: Luật Việt Nam
Chi tiết bảng lương của giáo viên tiểu học năm 2022. Ảnh: Luật Việt Nam
Chi tiết bảng lương của giáo viên THCS năm 2022. Ảnh: Luật Việt Nam
Chi tiết bảng lương của giáo viên THPT năm 2022. Ảnh: Luật Việt Nam
2. Lương giáo viên hợp đồng
Khác với giáo viên là viên chức tại những trường công lập ( được ký hợp đồng thao tác, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị chức năng sự nghiệp công lập, được tuyển dụng theo vị trí việc làm ), giáo viên hợp đồng là những người được ký hợp đồng lao động với những trường học ( gồm có trường công và trường tư ), hưởng lương theo thoả thuận của những bên nhưng không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng. Do tác động ảnh hưởng của Covid-19 nên trong năm 2021, mức lương tối thiểu vùng không tăng.
Theo dự đoán của các chuyên gia, năm 2022 tình hình Covid-19 cũng phức tạp nên nhiều khả năng, mức lương tối thiểu vùng năm 2022 không tăng.
Do đó, lương giáo viên hợp đồng trong năm 2022 hoàn toàn có thể sẽ tăng hoặc không. Có những trường hợp sau :
– Giáo viên được tăng lương: Nếu như thỏa thuận giữa giáo viên hợp đồng và các trường học có nội dung tăng lương trong năm 2022 cho giáo viên hợp đồng. Khi đó giáo viên sẽ được tăng lương trong năm 2022 theo mức đã thoả thuận.
– Giáo viên không được tăng lương: Nếu như giáo viên hợp đồng và nhà trường thỏa thuận tăng lương theo mức lương tối thiểu vùng. Trong khi đó, dự đoán năm 2022 sẽ không tăng lương tối thiểu vùng nên giáo viên hợp đồng sẽ không được tăng lương.
Source: https://laodongdongnai.vn
Category: Người Lao Động
