Nhiều công nhân ở Bình Dương chưa đi làm vì con chưa đi học

Trong toàn cảnh “ sống chung với dịch ”, công nhân mong ước tỉnh Bình Dương sớm có lộ trình cho học viên đi học trở lại. Từ đó, tạo điều kiện kèm theo cho công nhân đi làm có thu nhập và yên tâm hơn khi con, em được học tập trong môi trường tự nhiên bảo đảm an toàn .
Chị Lê Thị Hồng Đào cùng các con bên di ảnh chồng mất do COVID-19 (ảnh: Thiên Lý) Chấp nhận mất việc để ở nhà trông con

Chồng mất vì COVID-19, giờ đây một mình chị Lê Thị Hồng Đào, ở phường Bình Chuẩn, thành phố Thuận An, tỉnh Bình Dương phải gồng gánh nuôi 3 con nhỏ lớp 9, lớp 4 và bé nhỏ nhất gần 14 tháng tuổi. Mới đây, chị được công ty gọi đi làm trở lại nên rất vui vì sẽ có thu nhập trang trải cuộc sống sau nhiều tháng nghỉ phòng dịch. Thế nhưng, chị lại không yên tâm để các con ở nhà nên đành nghỉ việc chờ trường học mở lại rồi mới đi xin việc mới, Chị Đào nói: “Tôi chỉ mong sao trường mẫu giáo mở cửa gửi con để đi làm, có tiền mua sữa, mua đồ ăn cho các con. Chứ một mình khó khăn chồng chất khó khăn. Giờ ba mẹ hai bên cũng già yếu nên không thể vào đây chăm sóc cháu được”.

Chưa có chỗ gửi trẻ nên chị Nguyễn Thị Tường Vy, ở phường Phú Lợi, thành phố Thủ Dầu Một phải ở nhà chăm 2 con nhỏ (ảnh: Thiên Lý)Trường học chưa Open nên vợ chồng anh Nguyễn Văn Được, công nhân ở phường Thới Hòa, thị xã Bến Cát phải chia nhau, người đi làm người ở nhà chăm hai đứa con năm nay học mẫu giáo và lớp 2. Anh Được tâm sự, giờ mà để hai bé ở nhà trọ thì không yên tâm nên đành cho vợ ở nhà. Anh mong trường học mở lại để hai con đi học, vợ chồng anh yên tâm đi làm : “ Làm xa quê nên rước mấy bé vô đây chơi, tính nghỉ hè xong cho về nhưng dịch quá mấy bé về không được. Đợt dịch này không có tiền ăn nữa nên không có điều kiện kèm theo cho mấy bé về quê đi học. Mong những cấp thẩm quyền tạo điều kiện kèm theo cho mấy bé được đi học ” .

Trường mầm non mong đón trẻ

Bên cạnh những phụ huynh chấp nhận nghỉ việc ở nhà chăm con thì cũng không ít người phải ngậm ngùi gửi con cho những người quen trong dãy trọ, hay nhóm trẻ tự phát để đi làm. Cũng vì vậy, hiện nay, đến các dãy trọ trong tỉnh Bình Dương rất dễ bắt gặp cảnh các bé tự chăm sóc nhau và cũng đã có tai nạn thương tích trẻ em đã xảy ra, như: đuối nước, bỏng, đi lạc, tai nạn giao thông…

Nhiều khu nhà trọ công nhân đi làm để các bé tự chăm sóc nhau (ảnh: Thiên Lý)Trước mong ước của công nhân, những trường trên địa phận tỉnh Bình Dương, đặc biệt quan trọng trường mần nin thiếu nhi, nhóm trẻ tư thục đã liên tục đề xuất kiến nghị ngành Giáo dục đào tạo – Đào tạo xem xét cho Open trở lại. Các cơ sở giáo dục này đều cam kết tuân thủ những lao lý phòng, chống dịch COVID-19 để bảo vệ bảo đảm an toàn cho trẻ .

Bà Trần Thị Kim Nhung, Chủ nhóm trẻ Kim Đồng, ở xã Phú An, thị xã Bến Cát cho biết, nhóm ngừng hoạt động hơn 5 tháng nay nên gặp nhiều khó khăn. Nếu được mở cửa trở lại sẽ xây dựng môi trường an toàn cho trẻ, chuẩn bị các trang thiết bị y tế cần thiết.

“ Đảm bảo 100 % giáo viên, nhân viên cấp dưới được tiêm chủng 2 mũi vaccine phòng COVID-19 và tập huấn về chương trình phòng, chống dịch bệnh COVID trong tình hình mới. Đồng thời, tuyên truyền với cha mẹ học viên phối hợp với nhà trường triển khai tốt công tác làm việc phòng, chống dịch bệnh ” – bà Nhung nói .
Không được đi học, các em nhỏ phải tự học trong căn phong trọ nóng, chật hẹp (ảnh: Thiên Lý)Liên quan đến thời hạn cho học viên quay lại trường, đại diện thay mặt Sở Giáo dục-Đào tạo tỉnh Bình Dương cho biết, so với học viên cấp 2, cấp 3 thì đang nhờ vào vào quá trình tiêm vaccine phòng COVID-19 cho những em. Hiện nay, tổng thể học viên cấp 3 đã được tiêm mũi 1 vaccine phòng COVID-19, cấp 2 mới chỉ có khoảng chừng 30 % học viên được tiêm chủng. Sau khi cấp 2, 3 quay lại trường, Sở Giáo dục-Đào tạo sẽ nhìn nhận mức độ bảo đảm an toàn rồi mới tính đến việc cho cấp tiểu học, mần nin thiếu nhi đi học trở lại .
Trong khi ngành Giáo dục đào tạo – Đào tạo tỉnh Bình Dương đang rất thận trọng trong việc cho học viên đi học trở lại thì cha mẹ, đặc biệt quan trọng là công nhân lao động phải nghỉ việc để chăm nom con khiến doanh nghiệp mất đi lượng lớn lao động. / .