【Tri thức là gì】Ví dụ về tri thức giáo dục và tri thức kinh nghiệm

Xã hội càng phát triển thì vai trò của lao động tri thức ngày càng có giá trị. Bởi con người được đánh giá có tri thức sẽ am hiểu các lĩnh vực trong cuộc sống, hành xử văn minh và thành thạo một hay nhiều nghề chuyên sâu. Vậy tri thức là gì? Có những loại tri thức nào và vai trò của nguôn lực tri thức ra sao? Hãy cùng Top Kinh Doanh tìm hiểu chi tiết dưới đây:

Tri thức là gì?

Tri thức hay kiến thức (trong tiếng anh: Knowledge) là tổng hợp những thông tin, sự hiểu biết và kỹ năng có được thông qua các trải nghiệm trong cuộc sống, giáo dục và tự học. Trong từ điển tiếng Việt thì “tri” và “thức” đều có chung nghĩa là biết.

Khái niệm tri thức là gì

Các loại tri thức và ví dụ

Tri thức tồn tại dưới 2 dạng là tri thức ẩn và tri thức hiện.

– Tri thức hiện là những tri thức thể hiện qua chữ viết, hình ảnh, âm thanh, kí hiệu…dễ dàng truyền đạt bằng hình thức giáo dục.

Ví dụ về tri thức hiện: sách giáo khoa, giáo trình đại học, nhạc lý…

Các loại tri thức

– Tri thức ẩn (tri thức kinh nghiệm) là những điều được thu nhận thông qua trải nghiệm thực tế, rất khó để truyền đạt và chuyển giao mà người hoc phải tự trải nghiệm, tập luyện ở một mức độ nhất định.

Ví dụ về tri thức ẩn: Trong bóng rổ chuyên nghiệp, các cầu thủ có cảm nhận rất tốt về không gian sân bóng, ý định di chuyển, ném bóng, chuyền bóng của đối phương…tất cả những điều đó không thể mã hóa thành văn bản hay tình huống cụ thể mà chỉ có thể tăng cường cảm giác thông qua luyện tập và thi đấu.

Tầng lớp tri thức là gì?

Tầng lớp tri thức là tầng lớp lao động bằng trí óc, được đào tạo bài bản về mặt kiến thức chuyên môn, có khả năng khám và truyền bá tri thức ở một số chuyên ngành nhất định. Một xã hội văn minh đòi hỏi lực lượng lao động phải dựa vào tri thức, trải qua nhiều thời kỳ phát triển, tri thức càng cao thì con người càng hiện đại và tiến bộ.

Vai trò của nguồn lực tri thức

– Khi con người càng có nhiều tri thức thì sẽ dễ dàng hơn trong việc hiện thực hóa các mục tiêu, ham muốn và ước nguyện của bản thân. Việc kết hợp, học hỏi không ngừng, rèn luyện, trau dồi các kỹ năng mới từ từng cá nhân trong xã hội sẽ giúp mọi việc trở nên dễ dàng hơn giúp mọi nổ lực đạt được hiệu quả cao nhất.

Vai trò tri thức

– Nhu cầu của xã hội ngày càng cao, việc thỏa mãn nhu cầu đó đòi hỏi mỗi công dân phải không ngừng nâng cao tri thức của bản thân. Chỉ khi con người có kiến thức, kỹ năng đủ tốt, làm chủ bản thân, cuộc của mình thì mới cải thiện được đời sống của chính mình và những người xung quanh.

– Ngoài việc, có kiến thức chuyên môn cao, người có tri thức phải thực hành lối sống văn minh, thượng tôn pháp luật, tôn trọng những giá trị văn hóa truyền thống tốt đẹp của ông cha ta. Một xã hội lạc hậu, kém văn minh sẽ không chỗ cho sự phát triển của tri thức, lúc này lao động tri thức được xem là một phần thừa trong xã hội đó.

– Xu hướng toàn cầu hóa, các quốc gia ngày càng xích gần lại nhau thì sự sáng tạo hay các phát minh mới thì tri thức là điều kiện không thể thiếu trong bối cảnh ngày nay.

Làm thế nào để trở thành con người tri thức

Để trở thành một công dân thuộc tầng lớp tri thức tốt không thể tiến hành trong một thời gian ngắn mà cần một quá trình lâu dài, đòi hỏi sự quyết tâm, nỗ lực để có được tri thức tạo ra nhiều lợi thế hơn trong việc cải thiện chất lượng sống của bản thân và mọi người xung quanh.

Làm thế nào để trở thành con người tri thức

– Người có tri thức phải hiểu được xã hội đang cần gì, năng lực của bản thân đáp ứng được bao nhiêu, nhìn nhận vào thực tế để hoàn thành công việc một cách nhanh hơn. Biết quan sát xung quanh đưa ra những con số, số liệu thực tế là mình cần gì để đạt được kết quả tốt nhất.

– Biết đặt mục tiêu cụ thể, nhanh chóng hành động, không đợi chờ ai hối thúc, khi bạn lười biếng thì đó là khoản phí phạm cuộc đời, dám theo đuổi dam mê của bản thân, đấu tranh các quyền lợi và chứng tỏ tri thức của bản thân.

– Yếu tố sức khỏe thể chất, nghị lực tinh thần đóng vai trò hết sức quan trọng trong việc phát triển tri thức của bản thân. Việc có sức khỏe tốt, biết cách vượt qua những khó khăn về mặt tinh thần giúp bạn làm được nhiều việc hơn với độ khó đa dạng, phức tạp từ đó rút ra kinh nghiệm và trải nghiệm đáng quý cho bản thân.

– Trong văn hóa, ứng xử và truyền đạt kiến thức luôn đòi hỏi người thực hành có kiến thức chuyên sâu. Dám thừa nhận và khắc phục những sai lầm của bản thân một cách chủ động và chân thành. Cần có sự quan tâm, nhận thức đúng đắn nhiều mặt các vấn đề trong xã hội.

Giải đáp các thắc mắc liên quan đến tri thức

1. Tri thức kinh nghiệm là gì?

Tri thức kinh nghiệm là những điều được thu nhận thông qua trải nghiệm thực tế, rất khó để truyền đạt và chuyển giao mà người hoc phải tự trải nghiệm, tập luyện ở một mức độ nhất định.

2. Ví dụ về tri thức kinh nghiệm

Trong bóng rổ chuyên nghiệp, các cầu thủ có cảm nhận rất tốt về không gian sân bóng, ý định di chuyển, ném bóng, chuyền bóng của đối phương…tất cả những điều đó không thể mã hóa thành văn bản hay tình huống cụ thể mà chỉ có thể tăng cường cảm giác thông qua luyện tập và thi đấu.

Tóm lại tri thức là gì?

Tri thức là tổng hợp những thông tin, sự hiểu biết và kỹ năng có được thông qua các trải nghiệm trong cuộc sống, giáo dục và tự học. Xã hội càng hiện đại hóa, vai trò của tri thức ngày càng được nâng cao.