Các Điều Kiện, Thủ Tục Chia, Tách Doanh Nghiệp
Câu hỏi: Các điều kiện, thủ tục chia, tách doanh nghiệp được pháp luật hiện nay quy định như thế nào?
Trả lời: Chào bạn, Cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Công ty Luật TNHH Đại Tâm. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Khi chia / tách doanh nghiệp, công ty bị chia / tách phải ĐK biến hóa vốn điều lệ và số lượng thành viên tương ứng với phần vốn góp, CP và số lượng thành viên giảm xuống đồng thời với ĐK doanh nghiệp những công ty mới .
Số lượng thành viên, cổ đông và số lượng, tỷ lệ sở hữu cổ phần, phần vốn góp của thành viên, cổ đông và vốn điều lệ của các công ty mới sẽ được ghi tương ứng với cách thức phân chia, chuyển đổi phần vốn góp, cổ phần của công ty bị chia/tách sang các công ty mới tương ứng với các trường hợp chia.
Bạn đang đọc: Các Điều Kiện, Thủ Tục Chia, Tách Doanh Nghiệp
Công ty bị chia chấm dứt tồn tại sau khi các công ty mới được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp. Các công ty mới phải cùng liên đới chịu trách nhiệm về các khoản nợ chưa thanh toán, hợp đồng lao động và nghĩa vụ tài sản khác của công ty bị chia hoặc thỏa thuận với chủ nợ, khách hàng và người lao động để một trong số các công ty đó thực hiện các nghĩa vụ này.
Công ty bị tách không chấm dứt tồn tại. Sau khi đăng ký doanh nghiệp, công ty bị tách và công ty được tách phải cùng liên đới chịu trách nhiệm về các khoản nợ chưa thanh toán, hợp đồng lao động và nghĩa vụ tài sản khác của công ty bị tách, trừ trường hợp công ty bị tách, công ty mới thành lập, chủ nợ, khách hàng và người lao động của công ty bị tách có thỏa thuận khác.
* Điều kiện chia doanh nghiệp:
– Chia doanh nghiệp chỉ vận dụng với quy mô công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn và công ty CP với điều kiện kèm theo công ty được chia phải cùng loại theo quyết định hành động của Hội đồng thành viên hoặc Đại hội đồng cổ đông .
– Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn, công ty CP hoàn toàn có thể chia những cổ đông, thành viên và gia tài công ty để xây dựng hai hoặc nhiều công ty mới trong một trong những trường hợp sau đây :
+ Một phần phần vốn góp, CP của những thành viên, cổ đông cùng với gia tài tương ứng với giá trị phần vốn góp, CP được chia sang cho những công ty mới theo tỷ suất chiếm hữu trong công ty bị chia và tương ứng giá trị gia tài được chuyển cho công ty mới ;
+ Toàn bộ phần vốn góp, CP của một hoặc một số ít thành viên, cổ đông cùng với gia tài tương ứng với giá trị CP, phần vốn góp họ được chuyển sang cho những công ty mới ;
+ Kết hợp cả hai trường hợp trên .
* Điều kiện tách doanh nghiệp :
– Tách doanh nghiệp chỉ được vận dụng so với mô hình doanh nghiệp là Công ty CP và Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn .
– Công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn, công ty CP hoàn toàn có thể tách bằng cách chuyển một phần gia tài, quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm của công ty hiện có để xây dựng một hoặc 1 số ít công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn, công ty CP mới mà không chấm hết sống sót của công ty bị tách .
– Tách công ty hoàn toàn có thể triển khai theo một trong những phương pháp sau đây :
+ Một phần phần vốn góp, CP của những thành viên, cổ đông cùng với gia tài tương ứng với giá trị phần vốn góp, CP được chuyển sang cho những công ty mới theo tỷ suất chiếm hữu trong công ty bị tách và tương ứng giá trị gia tài được chuyển cho công ty mới ;
+ Toàn bộ phần vốn góp, CP của một hoặc một số ít thành viên, cổ đông cùng với gia tài tương ứng với giá trị CP, phần vốn góp của họ được chuyển sang cho những công ty mới ;
+ Kết hợp cả hai trường hợp trên .
– Công ty bị tách phải đăng ký thay đổi vốn điều lệ và số lượng thành viên tương ứng với phần vốn góp, cổ phần và số lượng thành viên giảm xuống đồng thời với đăng ký doanh nghiệp các công ty mới.
* Thủ tục chia, tách doanh nghiệp :
– Hội đồng thành viên, chủ sở hữu công ty hoặc Đại hội đồng cổ đông của công ty bị chia trải qua nghị quyết chia / tách công ty theo pháp luật của Luật này và Điều lệ công ty .
– Nghị quyết chia / tách công ty phải được gửi đến tổng thể những chủ nợ và thông tin cho người lao động biết trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày trải qua nghị quyết ;
– Thành viên, chủ sở hữu công ty hoặc cổ đông của công ty mới được xây dựng trải qua Điều lệ, bầu hoặc chỉ định quản trị Hội đồng thành viên, quản trị công ty, Hội đồng quản trị, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và triển khai ĐK doanh nghiệp .
Hồ sơ chia / tách doanh nghiệp gồm có :
+ Giấy ý kiến đề nghị ĐK doanh nghiệp
+ Dự thảo Điều lệ công ty
+ Danh sách thành viên công ty, cổ đông sáng lập ( so với công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn hai thành viên trở lên và công ty CP )
+ Nghị quyết chia công ty
+ Bản sao hợp lệ những sách vở sau :
- Giấy chứng minh nhân dân / Căn cước công dân / Hộ chiếu còn hiệu lực thực thi hiện hành so với thành viên là cá thể ; Giấy ghi nhận ĐK kinh doanh thương mại / Giấy ghi nhận ĐK doanh nghiệp so với thành viên là tổ chức triển khai, kèm theo sách vở xác nhận cá thể, quyết định hành động uỷ quyền của Người đại diện thay mặt theo uỷ quyền của tổ chức triển khai .
- Bản sao hợp lệ biên bản họp Hội đồng thành viên so với công ty nghĩa vụ và trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên, của Đại hội đồng cổ đông so với công ty CP về việc chia công ty và bản sao hợp lệ Giấy ghi nhận ĐK doanh nghiệp hoặc sách vở tương tự khác của công ty bị chia .
- Bản sao hợp lệ Giấy ghi nhận ĐK doanh nghiệp hoặc sách vở tương tự khác của công ty bị chia .
Doanh nghiệp nộp 01 bộ hồ sơ đến Phòng ĐK kinh doanh thương mại – Sở kế hoạch và góp vốn đầu tư tỉnh / thành phố thường trực TW nơi doanh nghiệp đặt trụ sở. Trong 03 ngày thao tác sau khi nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Phòng ĐK kinh doanh thương mại cấp Giấy chứng nhận ĐK doanh nghiệp và update thực trạng pháp lý của công ty bị chia / tách trong Cơ sở tài liệu vương quốc về ĐK doanh nghiệp khi cấp Giấy chứng nhận ĐK doanh nghiệp cho công ty mới .
Công ty Luật TNHH Đại Tâm chịu trách nhiệm về nội dung trả lời với câu hỏi trên và giữ bản quyền. Mọi vướng mắc bạn vui lòng trao đổi trực tiếp với bộ phận luật sư tư vấn pháp luật trực tuyến qua Tổng đài 24/7 gọi số: 1900.9244 để nhận được sự tư vấn hoặc gửi thắc mắc đến Email: [email protected] để được hỗ trợ cụ thể hơn.
Rất mong nhận được sự hợp tác!
Trân trọng. / .
Source: https://laodongdongnai.vn
Category: Doanh Nghiệp






