Deputy CFO – Phó Giám Đốc Tài Chính – Hướng Nghiệp Sông An

Thông tin căn bản

• Tuổi : 30
• Số năm kinh nghiệm tay nghề ở ngành nghề này : 8 năm
• Trình độ học vấn và chuyên ngành : Tài chính doanh nghiệp, Thạc sĩ Tài chính, Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh

• Các chứng chỉ chuyên môn (nếu có): CPA Australia

  Bạn đang đọc: Deputy CFO – Phó Giám Đốc Tài Chính – Hướng Nghiệp Sông An

• Số giờ làm hằng tuần : 40 giờ
• Loại hình và quy mô công ty ( tổng số nhân viên cấp dưới ) : Công ty đa vương quốc ( 60,000 nhân viên cấp dưới )

Trách nhiệm chính của anh/chị ở công việc hiện tại là gì? Công việc này đem lại giá trị gì cho công ty, cho các bên liên quan?

• Quản lý những quá trình kế toán, chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về tính đúng mực, trung thực, hài hòa và hợp lý của báo cáo giải trình tài chính, báo cáo giải trình thuế
• Quản lý thu chi, dòng tiền của doanh nghiệp
• Lập và giám sát việc triển khai những chủ trương về tài chính, kế toán của công ty
• Giám sát việc lập dự trù và quản trị những chỉ tiêu kinh doanh thương mại và doanh thu theo chu kỳ luân hồi hàng quý, hàng tháng, hàng năm, kế hoạch 3 năm
• Xây dựng những bộ chỉ tiêu nghiên cứu và phân tích tình hình tài chính doanh nghiệp và ship hàng cho việc ra quyết định hành động của Ban Giám Đốc
• Quản lý quy trình tiến độ theo dõi và tịch thu nợ công của doanh nghiệp

Anh/chị bắt đầu vào nghề như thế nào? Vì sao anh/chị chọn con đường này?

• Bản thân học khá đều những môn tự nhiên và xã hội trong thời hạn học đại trà phổ thông nên đã xu thế theo khối ngành kinh tế tài chính từ khá sớm .
• Gia đình mình ủng hộ trọn vẹn việc lựa chọn khối ngành kinh tế tài chính .
• Trước khi tốt nghiệp, 1 công ty truy thuế kiểm toán lớn đã liên hệ cấp học bổng và đổi lại bằng việc thực tập tại doanh nghiệp vào năm học cuối và sau đó là ưu tiên tuyển dụng sau tốt nghiệp. Công ty này là bước đi tiên phong và giúp tạo nền tảng rất vững chãi cho sự nghiệp cho đến tận ngày hôm nay .

Một ngày làm việc tiêu biểu của anh/chị như thế nào?

Anh/chị thích nhất những điều gì ở công việc của mình? Vì sao?

• Công việc đúng với trình độ được giảng dạy
• Môi trường công ty Châu Âu minh bạch, rõ ràng và coi trọng yếu tố con người
• Công ty ở quá trình đầu của thời kỳ tăng trưởng ở thị trường Nước Ta nên luôn có những yếu tố mới mẻ và lạ mắt, phát minh sáng tạo trong việc làm
• Bản thân mình kiến thiết xây dựng đội ngũ tài chính ( tuyển mới ) gồm toàn những bạn trẻ 9 x năng động, nhiệt huyết và đồng thời phải bảo vệ sự cân đối với những anh chị 7 x, 8 x đã thao tác lâu năm trong công ty .

Anh/chị không thích nhất những điều gì? Vì sao?

Công ty đa vương quốc nên nhiều tiến trình, thủ tục còn tương đối rườm rà. Bản thân mình luôn phải phong cách thiết kế lại để bảo vệ tính tuân thủ với tập đoàn lớn nhưng phải tương thích với tình hình thực tiễn ở địa phương .

Những điều kiện cần có để hoàn thành tốt công việc này (kiến thức, kỹ năng, thái độ, v.v…)? Nếu em muốn thăng tiến trong công việc thì em nên trau dồi những gì ạ?

• Làm tài chính bắt buộc phải nắm vững trình độ, nên phải liên tục trau dồi và học hỏi
• Sau trình độ là yếu tố con người ( quản trị nhân sự, phối hợp việc làm với những phòng ban khác, tương tác với cấp trên và cấp dưới )
• Tiếng Anh

Những điều mà mọi người hay hiểu lầm về công việc này là gì? Tại sao họ lại hiểu sai như vậy?

Mọi người nghĩ tài chính rất khô khan toàn những số lượng. Ai vượt được qua số lượng giới hạn đó để thấy được những yếu tố đằng sau mỗi số lượng sẽ tiến xa được trong nghề này .

Công việc này có giúp em tự nuôi mình khi mới ra trường không?

Có, mình nhận khoảng chừng 7 triệu / tháng thời gian mới ra trường năm 2012 .

Nhìn lại con đường phát triển sự nghiệp cũng như quá trình tìm việc của mình, anh/chị có lời khuyên nào cho em nếu em muốn theo nghề này?

Các em cần chuẩn bị sẵn sàng kỹ hành trang cho bản thân mình, gồm có :

1. Tiếng Anh

   Xem thêm: Quỹ đầu tư phát triển là gì?

2. Chuyên môn
3. Thật kỷ luật và kiên trì trong những bước đầu tiên

Source: https://laodongdongnai.vn
Category: Doanh Nghiệp