Phoenix Ho – Sinh viên RMIT không hề được ưu tiên khi tuyển dụng

Cô Phoenix Ho

Chào cô Phoenix Ho, không biết cô đã làm việc tại Nước Ta từ khi nào ? Trong suốt quãng thời hạn làm việc tại đây, cô thấy nền giáo dục hướng nghiệp tại nước ta có những điểm yếu gì ?

Tính đến thời gian hiện tại, Phoenix đã hoạt động giải trí tại Nước Ta được 5 năm. Trong suốt 5 năm làm việc, Phoenix thấy giáo dục của mình vẫn còn nhiều điểm yếu, đặc biệt quan trọng là giáo dục hướng nghiệp. Theo như cô thấy, giáo dục nước ta phần lớn tập trung chuyên sâu vào việc học những môn văn hóa truyền thống như : Toán, Lý, Hóa, … trong khi đó, giáo dục hướng nghiệp ít được chăm sóc đến. Tuy nhiên, một tín hiệu đáng mừng là trong thời hạn gần đây, những trường trong thành phố đã đặc biệt quan trọng chăm sóc đến giáo dục hướng nghiệp như trung học phổ thông Gia Định .

Ngoài ra, năm năm ngoái sẽ là năm cải cách giáo dục tại nước ta với nhiều sự đổi khác quan trọng, đặc biệt quan trọng ở môn giáo dục hướng nghiệp. Đây hoàn toàn có thể nói là một tin vui so với những em học viên cũng như bộ môn giáo dục hướng nghiệp trong thời hạn tới .

Không ít bạn trẻ lúc bấy giờ vẫn đang hoang mang lo lắng trong việc lựa chọn cũng như khuynh hướng nghề nghiệp trong tương lai. Ví dụ như thể một bạn rất thích làm bác sỹ, nhưng lại học không giỏi ở bộ môn Lý, Hóa, Sinh. Theo cô Phoenix thì những bạn ấy phải nên làm thế nào ?

Đầu tiên, Phoenix xin san sẻ với những bạn là trước khi tất cả chúng ta xu thế nghề nghiệp trong tương lai, tất cả chúng ta cần đi qua ba bước. Trước hết, tất cả chúng ta phải nhìn nhận năng lượng tổng lực của bản thân. Sau đó, tất cả chúng ta khám phá về nhu yếu của thị trường tuyển dụng. Cuối cùng là lựa chọn ngành nghề cho tương thích. Đây hoàn toàn có thể nói là ba thao tác cơ bản, mà trải qua đó, những bạn hoàn toàn có thể nhìn nhận tổng lực để đưa ra những sự lựa chọn tương thích với năng lượng, yên cầu của thị trường trong thời gian hiện tại .

Hiện nay, nhiều tờ báo đưa tin về những thủ khoa hay nhiều cử nhân dù tốt nghiệp nhưng vẫn chưa tìm được việc làm, và phải làm những việc làm trái ngành, lương thấp khác. Theo kinh nghiệm tay nghề cũng như nhìn nhận của bản thân, cô nghĩ nguyên do của yếu tố này là do đâu ?

Ở Nước Ta, theo như Phoenix thấy thì phần lớn nền giáo dục ĐH của tất cả chúng ta đều tập trung chuyên sâu giảng dạy ra những sinh viên giỏi mà không chăm sóc đến nhu yếu của doanh nghiệp. Trên thực tiễn, một sinh viên giỏi chưa chắc đã là một người làm việc giỏi. Tại những vương quốc tăng trưởng, doanh nghiệp và những trường ĐH luôn hợp tác và song hành cùng nhau để hoàn toàn có thể huấn luyện và đào tạo ra những sinh viên hoàn toàn có thể hoạt động giải trí tốt trong ngành nghề mà mình lựa chọn. Chính thế cho nên, những trường ĐH và nhu yếu của doanh nghiệp phải đi song song với nhau để hoàn toàn có thể phân phối và giảm thiểu những thực trạng kể trên tại Nước Ta .

Đặc biệt, Phoenix thấy tại Việt Nam: đa phần các trường đều thiếu việc giảng dạy các kỹ năng thiết yếu cho người đi xin việc dành cho sinh viên. Cho nên nhiều bạn sinh viên ra trường cảm thấy hoang mang, bối rối khi nộp đơn xin việc vào các công ty. Trong khi đó, tại các trường ở Mỹ hay Úc thì việc giảng dạy kỹ năng này luôn được đưa vào giáo trình để có thể giúp cho sinh viên tự tin hơn khi ra trường. 

Kể từ khi làm việc tại trường RMIT Nước Ta, cô nhìn nhận những bạn sinh viên tại đây có lợi thế gì so với những bạn ở những trường ĐH khác ?

Điều tiên phong phải kể đến là ngoại ngữ. Vì do sử dụng ngôn từ chính là tiếng Anh tại trường, nên khi tốt nghiệp, những bạn sinh viên RMIT không cần phải lo ngại về yếu tố này. Ngoài ra, nhiều kiến thức và kỹ năng như : kỹ năng và kiến thức tư duy, kỹ năng và kiến thức thiết yếu dành cho người đi xin việc, … cũng được giảng dạy tại trường. Đặc biệt, những giáo viên ở đây đều là những người từng hoạt động giải trí trong ngành, thế nên, những bạn được truyền tải kinh nghiệm tay nghề cũng như những kỹ năng và kiến thức thiết yếu cho tương lai .

Theo như lời của một chị làm việc tại công ty tuyển dụng, thì sinh viên RMIT khi nộp đơn xin việc cũng như những sinh viên của trường khác đều không được ưu tiên. Tuy nhiên, năng lực tăng trưởng trong nghề nghiệp của những bạn thì tăng trưởng rất nhanh hơn nhiều so với những bạn trường thông thường khác .

Cô nghĩ sao khi nhiều người cho rằng : sinh viên RMIT đều là những thành phần “ con ông cháu cha ”, mái ấm gia đình có điều kiện kèm theo và thường thuộc dạng “ não ngắn ” ?

Thứ nhất, Phoenix nghĩ là nếu những bạn ấy thuộc dạng “ con ông cháu cha ” thì chắc như đinh những bạn sẽ không học ở Nước Ta đâu. Còn nếu nói những bạn ấy là thuộc dạng “ não ngắn ” thì chắc như đinh không phải vì ngay ở đầu vào, những bạn học viên buộc phải phân phối những điều kiện kèm theo của trường như : có điểm trung bình từ 7.0 trở lên hay IELTS 6.5 trở lên, … thì mới được theo học .

Thứ hai, cô nghĩ là một bộ phận sinh viên không tốt thì ở bất kể trường nào cũng có, tất cả chúng ta không thể nào “ vơ đũa cả nắm ” được. Ví dụ như là cách đây không lâu, mọi người lên án sinh viên Ngoại Thương đòi lương 1.000 USD thì mới làm. Tuy nhiên, theo cô nhận thấy, đâu phải sinh viên Ngoại Thương nào cũng thế, mà đó chỉ là một bộ phận nhỏ thôi. Nhất là thực trạng trên những trang mạng xã hội, “ văn hóa truyền thống ném đá ” của tất cả chúng ta rất vô tội vạ. Chỉ cần thấy một chuyện không cần biết thực hư ra làm sao thì đã vội vã lên án rồi “ vơ đũa cả nắm ” .

Chính vì thế, cô nghĩ là chúng ta nên tìm hiểu kỹ vấn đề trước khi “lên án” hay “ném đá” một ai đó. Bởi vì văn hóa mạng bây giờ rất nguy hiểm, khi bạn “ném đá” không đúng thì bạn có thể giết chết cả một con người. Phoenix cũng nghĩ rằng mình cũng đừng quá quan tâm đến những gì người khác nói về mình quá. Nếu trong lòng vững vàng biết mình muốn làm gì, đang đi về đâu, và vì sao làm như vậy, thì mình chẳng sợ gì những “lời nói gió bay” cả.

Cám ơn cô vì cuộc trò chuyện mê hoặc này !

Source: https://laodongdongnai.vn
Category: Việc Làm