Đồng Nai: Gần 100% công nhân đi làm trở lại


HÀ ANH CHIẾN   –  
Thứ tư, 09/02/2022 11 : 24 ( GMT + 7 )

Ngày 8.2, trao đổi với phóng viên báo Lao Động, bà Nguyễn Thị Thu Hiền, Giám đốc Sở LĐTBXH tỉnh Đồng Nai cho biết, hiện Sở này đang cập nhật tình hình người lao động trở lại Đồng Nai làm việc. Có 5 công ty lớn số lượng người lao động trở lại làm việc đạt từ 95% – 98%, như, Công ty TNHH Pouchen Việt Nam, Công ty Việt Vinh, Công ty CP Taekwang Vina, Công ty Changshin Việt Nam… Còn các doanh nghiệp khác báo cáo số người lao động trở lại làm việc đều đạt trên 90%.

Đồng Nai: Gần 100% công nhân đi làm trở lại
Lì xì đầu năm cho người lao động tại Công ty CP Taekwang Vina. Ảnh: Hà Anh Chiến

Công nhân đi làm sớm từ ngày mùng 2 Tết

Theo những cấp công đoàn trong tỉnh Đồng Nai, từ ngày 5.2 ( tức mùng 5 Tết ), những doanh nghiệp có đông CNLĐ như Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Changshin Nước Ta, Công ty Cổ phần TeakWang Vina, Công ty Dona facific đã tổ chức triển khai sản xuất trở lại với khoảng chừng 88-90 % CNLĐ tham gia sản xuất .Một số doanh nghiệp có số lượng lao động thao tác cao từ 95 % – 98 % như : Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Changshin Nước Ta, Công ty Cổ phần TeakWang Vina, Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Pousung, Công ty Pouchen, Công ty PouPhong, Công ty Việt Vinh, Công ty Donafacific, Công ty Đông Phương, Công ty Dona standar, Công ty Vedan, Công ty Formosa, Công ty CiBao, Công ty Hwaseung Vina, Công ty Hyhosung Vina, Công ty Mabuchi Moto, Công ty Fujitsu … Theo đại diện thay mặt LĐLĐ tỉnh Đồng Nai, do Tết Nguyên đán 2022 công nhân ít về quê mà đa phần ở lại tỉnh Đồng Nai để đón Tết nên đã sớm trở lại với việc làm với khí thế thi đua lao động háo hức trong ngày đầu năm .

Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Dona Pacific (H.Trảng Bom) cho biết, năm nay do nhiều công nhân ở lại đón Tết xa quê và đăng ký đi làm sớm nên công ty đã hoạt động từ ngày mùng 2 Tết. Trước Tết, Công đoàn và công ty đã tổ chức tặng quà, tri ân người lao động có nhiều năm gắn bó với công ty, thưởng Tết cho người lao động 1 tháng lương. Trong năm 2022, nếu việc sản xuất, kinh doanh thuận lợi, Công đoàn và doanh nghiệp tiếp tục cải thiện phúc lợi để đảm bảo việc làm, thu nhập, nâng cao cuộc sống của người lao động.

Theo Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai, trong những ngày thao tác đầu năm, tỉ lệ người lao động trở lại thao tác tại những doanh nghiệp khá cao là tín hiệu đáng mừng để những doanh nghiệp bảo vệ nguồn lực, liên tục Phục hồi sản xuất sau những tác động ảnh hưởng của đại dịch. Một số doanh nghiệp lên giải pháp tuyển dụng thêm lao động và tiếp tục phối hợp Công đoàn cải tổ phúc lợi để bảo vệ đời sống cho người lao động cũng như việc không thay đổi sản xuất của những doanh nghiệp .

Quay số may mắn, lì xì đầu năm tạo động lực cho người lao động

Để tạo thêm động lực cho người lao động làm việc trong năm mới, nhiều công đoàn đã tổ chức các hoạt động rút thăm trúng thưởng, tặng quà cho người lao động. Theo Công đoàn cơ sở Công ty CP Taekwang Vina (KCN Biên Hoà 2, Đồng Nai), trong ngày làm việc đầu năm (ngày 5.2), đã có hơn 90% trên tổng số 37.000 công nhân lao động trở lại làm việc với khí thế hăng say, chấp hành đúng nội quy lao động và công tác phòng dịch COVID-19. Đến nay đã có từ 95%-98% công nhân đi làm trở lại. Để động viên công nhân tăng tốc thi đua đầu năm, doanh nghiệp đã lì xì cho công nhân 200.000 đồng/người. Công ty và Công đoàn còn tổ chức bốc thăm trúng thưởng với nhiều phần quà có giá trị gồm 2 chiếc xe máy, 60 chỉ vàng và hàng ngàn thùng sữa…

Ông Đinh Sỹ Phúc – quản trị Công đoàn cơ sở Công ty CP Taekwang Vina – cho biết : Tất cả những chuyền đã đi vào thao tác không thay đổi. Đại diện Công đoàn cũng đến từng xưởng hỏi thăm, chúc Tết và động viên công nhân tích cực trong lao động sản xuất, cùng doanh nghiệp ngày càng tăng trưởng. Mọi người thao tác với ý thức hăng say, hừng hực khí thế thi đua, báo hiệu một năm thành công xuất sắc mới .Tương tự, Công đoàn cơ sở Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Changshin Nước Ta ( xã Thạnh Phú, huyện Vĩnh Cửu ) đã tổ chức triển khai chương trình rút thăm suôn sẻ cho người lao động để tạo khí thế thao tác trong năm mới. Ông Đặng Tuấn Tú – quản trị Công đoàn cơ sở Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Changshin Nước Ta ( xã Thạnh Phú, huyện Vĩnh Cửu ) cho biết, để tạo không khí sung sướng trong lao động sản xuất trong ngày thao tác đầu năm, Ban giám đốc Công ty và Công đoàn cơ sở đã tổ chức triển khai chương trình rút thăm như mong muốn dành cho người lao động. Theo đó, so với những phần quà có giá trị lớn như máy giặt, tivi, tủ lạnh, xe máy … trao quà trúng thưởng cho người lao động đi làm vào ngày 5.2 .

Ngoài ra, công ty còn lì xì 200.000 đồng/người cho người lao động trong ngày đầu năm mới và chuyển tiền vào tài khoản cho người lao động. Công ty TNHH Changshin Việt Nam có khoảng 40.000 công nhân lao động. Trong ngày làm việc đầu năm (ngày 5.2) đã có gần 90% công nhân đi làm trở lại. Đến ngày 8.2 thì đã có từ 95%-98% công nhân đi làm trở lại.