BÁO LAO ĐỘNG ĐỒNG NAI ONLINE

Bạn đọc & Tòa soạn

Bạn đọc viết

Cầu sắt trên 100 tuổi đang xuống cấp nghiêm trọng

15-2-2019

Cây cầu sắt An Hòa nối liền xã Long Hưng với xã An Hòa (TP. Biên Hòa) được xây dựng từ thời Pháp thuộc. Sau hơn 1 thế kỷ sử dụng, hiện nay cầu đang xuống cấp nghiêm trọng...

Tin mới nhất

◄ 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ►

Ngã tư và văn hóa giao thông
23/05/2017 8:04:45 CH
Tại ngã tư, nơi giao thoa của những con đường, thường xảy ra những chuyện khó coi. Mọi chuyện bắt đầu từ trụ đèn tín hiệu giao thông.
Chi nhánh công ty có được quyền ký kết HĐLĐ?
23/05/2017 8:04:16 CH
Công ty tôi có trụ sở tại Cần Thơ và có chi nhánh tại TP. Biên Hòa, tất cả đều đã đăng ký giấy phép kinh doanh. Công ty hoạt động trong lĩnh vực đặc thù là quan trắc môi ...
Cách xác định HĐLĐ có thời hạn và không xác định thời h...
21/05/2017 9:32:57 CH
Tôi đã ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) lần 2 từ tháng 1-2016 đến tháng 12-2019 (hợp đồng này kéo dài hơn 36 tháng). Hiện tại tôi muốn xin thôi việc do công việc không còn phù...
Phản hồi sau bài “Công nhân “cầu cứu” vì điều chuyển ...
18/05/2017 10:57:20 CH
Sáng qua 18-5, anh Phạm Văn Thành (37 tuổi, ngụ khu phố 4, phường Trảng Dài, TP. Biên Hòa) được Công ty TNHH Namyang International Việt Nam mời đến để trao...
Căn cứ giải quyết tranh chấp lao động
18/05/2017 11:00:56 CH
Sau khi xác định tôi bị công ty sa thải trái pháp luật, Tòa án đồng ý với yêu cầu đòi bồi thường của tôi, bao gồm: thanh toán tiền lương từ ngày bị sa thải đến...
Công nhân “cầu cứu” vì điều chuyển việc làm trái luật
16/05/2017 9:36:03 CH
Nhận thấy việc công ty điều chuyển mình sang làm việc ở vị trí mới không đúng với hợp đồng đã giao kết, không phù hợp với tình hình sức khỏe… nên...
“Bỗng dưng” bị điều đi nơi khác làm việc…
14/05/2017 8:28:25 CH
Anh Nguyễn Hoàng Đức Vinh (34 tuổi, ngụ khu phố 3, phường Tam Hòa, TP. Biên Hòa) cho biết, anh đang làm việc ổn định ở Đồng Nai thì bất ngờ bị công ty thông báo điều chuy...
Quyền sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần của người sử dụng lao...
14/05/2017 8:32:28 CH
Trong nội quy lao động của công ty tôi có quy định: “Ngày nghỉ hằng tuần là ngày chủ nhật”. Tuy nhiên, trong hợp đồng lao động (HĐLĐ) lại có điều khoản sau: “Ngày nghỉ hằ...
Mức lương đối với lao động nặng nhọc, độc hại
04/05/2017 9:55:42 CH
Theo quy định tại nghị định 49/2013/NĐ-CP: “Mức lương của công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 5% so với mức ...
Khởi kiện doanh nghiệp trốn đóng bảo hiểm xã hội: V...
02/05/2017 7:05:49 CH
Trước tình trạng nhiều doanh nghiệp (DN) còn “chây ì” trong việc đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), cơ quan BHXH cùng với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh đã thực hiện biện pháp ...
Ai là người ra quyết định công nhận Tổ đối thoại tại do...
02/05/2017 7:06:36 CH
Để thực hiện tham gia đối thoại định kỳ tại doanh nghiệp, hội nghị người lao động đã bầu tổ tham gia đối thoại với người sử dụng lao động từ 3 đến 5 người. Xin hỏi luật s...
Đơn phương chấm dứt HĐLĐ và bồi thường chi phí đào tạo
25/04/2017 9:17:53 CH
Ngày 29-5-2016, tôi có ký kết hợp đồng lao động ( HĐLĐ) 1 năm và hợp đồng đào tạo cam kết làm 2 năm cho 1 công ty. Hiện nay tôi có chút khó khăn nên tôi muốn xin nghỉ việ...